El Sindicato de Prensa de Neuquén suma beneficios

Sindicato de Prensa de Neuquén suma beneficios
Los afiliados y afiliadas del Sindicato de Prensa de Neuquén accederán a servicios turísticos, recreativos, culturales y deportivos a través de un convenio con la Asociación Mutual del Personal del BPN.
El acuerdo permite que quienes tengan la afiliación al sindicato podrán asociarse a la mutual y así acceder a todos los beneficios que la misma ofrece. Se incluye colonia de vacaciones, salones de eventos, tarifas promocionales en Jardín «Jugar por Jugar» y en la UFLO, entre otros.
El acuerdo fue firmado por nuestro secretario General, Flavio Ramírez, y nuestro secretario de Asistencia y Previsión, Omar Esparza, mientras que por la Mutual lo hicieron su presidente, Herbert López, y su vicepresidente, Jorge Edwards.
Tras la rúbrica, Ramírez agradeció a las autoridades mutualistas que permitieran que el Sindicato de Prensa pudiera acceder al convenio para que «nuestros afiliados y afiliadas, sus familias y todos y todas las trabajadoras de prensa de la provincia puedan disfrutar de las instalaciones deportivas y recreativas y todos los beneficios que la mutual ofrece».
Planteó la importancia de que las y los trabajadores de prensa puedan disfrutar de un ámbito de descanso. «Nuestro objetivo es lograr cada vez más y mayores beneficios para los y las integrantes de nuestra organización” señaló.
Por su parte, Herbert López celebró la incorporación del Sindicato de Prensa a través del convenio y alentó la llegada de sus afiliados y afiliadas a la Mutual. «Van a poder disfrutar de instalaciones únicas junto al río Limay y de todas las actividades que aquí se desarrollan», señaló, a la vez que puntualizó que quienes se asocien también podrán disfrutar de los complejos turísticos en  San Martín de los Andes, Villa La Angostura y Las Grutas.
El convenio establece que los afiliados y afiliadas al SPN podrán asociarse a la Mutual como adherentes (con los mismos beneficios) con la bonificación de la cuota de ingreso gratis durante julio y una bonificación del 50% de la misma en agosto.